中新網(wǎng)5月29日電 據(jù)新華網(wǎng)報道，國家人事部副部長尹蔚民今天在上海舉行的“公務(wù)員精神研討會”上透露，中國將探索建立公務(wù)員基層鍛煉制度。

　　尹蔚民說，今后國家將有計劃地選派公務(wù)員到改革開放第一線、到條件艱苦困難較多的地方、到基層和群眾最需要的地方去經(jīng)受鍛煉和考驗，增長本領(lǐng)。

　　尹蔚民說，加強公務(wù)員的培訓(xùn)教育和實踐鍛煉，是培育和弘揚“熱愛祖國、忠于人民、恪盡職守、廉潔奉公、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、顧全大局、團結(jié)協(xié)作”的公務(wù)員精神的有效途徑。

　　目前中國一些省市人事部門已經(jīng)開始公務(wù)員基層鍛煉制度的試點和實踐。例如上海從去年起就規(guī)定，凡是沒有兩年以上基層工作經(jīng)歷的上海新錄用公務(wù)員，都必須到上海的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、居委會、村委會以及企事業(yè)單位等基層實習(xí)基地的社區(qū)黨建、社區(qū)服務(wù)、信訪接待、住房動遷、注冊登記、執(zhí)法檢查、勞動生產(chǎn)、教學(xué)科研等一線工作崗位上實習(xí)鍛煉一年。

　　報道介紹，根據(jù)國家人事部門規(guī)定，副省級以上機關(guān)在新錄用公務(wù)員過程中要保證至少有三分之一的人有過兩年以上的基層工作經(jīng)歷。(季明)