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    柳傳志無錫授創(chuàng)業(yè)之道 千余海歸成“門徒”
2010年05月31日 20:49 來源:中國新聞網(wǎng) 參與互動(0)  【字體:↑大 ↓小

  中新網(wǎng)無錫5月31日電(記者 洪曉紅 孫權(quán))有中國IT企業(yè)教父之稱的聯(lián)想控股董事長柳傳志今日現(xiàn)身無錫,講述其20多年來的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,來自全國各地的參加中國無錫海歸創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)峰會的千余名海歸成為柳傳志的“門徒”取創(chuàng)業(yè)真經(jīng)。

  在今天的聯(lián)想之星創(chuàng)業(yè)大講堂上,柳傳志回顧了自己在創(chuàng)業(yè)初期被奸商騙、被地區(qū)政策刁難的經(jīng)歷,勉勵回國創(chuàng)業(yè)的海歸人才要善于應(yīng)對困難、克服困難。柳傳志認(rèn)為,雖然創(chuàng)業(yè)是一個艱難的過程,但目前國內(nèi)的各項政策正在日趨完善、總體創(chuàng)業(yè)環(huán)境日趨向好,必定會成為海歸人才的“用武之地”。

  無錫市副市長談學(xué)明在致辭中表示,近5年來,無錫在全國率先實施的“530”引才計劃引起海外人才的共鳴,達到了預(yù)期效果,一批高、精、尖企業(yè)紛紛落戶于此,這些企業(yè)目前大多在成長上升階段,聯(lián)想作為中國首個入圍世界500強的企業(yè),在企業(yè)發(fā)展與創(chuàng)業(yè)謀劃方面值得初創(chuàng)型企業(yè)借鑒參考。

  江蘇無錫作為海外人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的熱土,近年來吸引了大批海外高智來此間投資創(chuàng)業(yè)。數(shù)據(jù)顯示,2006年以來,無錫共引進海外高層次人才876名,帶動引進創(chuàng)業(yè)團隊成員和海外留學(xué)生2800余人,90%在傳感網(wǎng)、新能源、生物醫(yī)藥、軟件與服務(wù)外包等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)中大展宏圖。

  據(jù)悉,今天的大講堂現(xiàn)場匯聚了有志在國內(nèi)創(chuàng)業(yè)發(fā)展的各類海歸人才,許多海歸表示,愿意在國內(nèi)的大舞臺上尋找個人的角色定位,希望更多地了解國內(nèi)環(huán)境和創(chuàng)業(yè)之道,融入中國新興產(chǎn)業(yè)和創(chuàng)新型經(jīng)濟發(fā)展的大潮中。(完)

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【編輯:聞育旻】
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直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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