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    “殺豬”也能出人才是極端論調(diào)
2009年03月03日 09:33 來源:齊魯晚報 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小

  我們更看重的應(yīng)該是大學生如何做到學有所用,而不是在極端的語境下,探討殺豬、淘糞是否也有成才的可能性,這是沒有意義的。

  3月2日《新京報》報道,中國人民大學校長紀寶成說:我不相信中國大學生多了,只要我們不用精英教育的觀念看待大學生就業(yè),就不存在就業(yè)問題。農(nóng)村的教育、衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化服務(wù)、城鎮(zhèn)化的建設(shè),都需要大學生。有個大學生殺豬,就炒作開了。大學生為什么就不能殺豬?今天賣豬肉,明天一個好的食品公司就誕生了。我不是讓大學生都去殺豬,但是,我覺得大學生去基層創(chuàng)業(yè)、開拓、鍛煉成長,成為各級領(lǐng)導人,完全可能。

  紀校長的觀點,自然是有某種現(xiàn)實依據(jù)的,“廣闊天地,大有作為”,是金子放在哪里都會閃光。其實,即便是讓大學生去當淘糞工,也不排除從中誕生幾個思想家的可能性。

  但這樣的極端推論是沒有說服力的,因為這樣的邏輯抹殺了理性就業(yè)、專業(yè)對口等原本應(yīng)該提倡的就業(yè)觀念。我們之所以對大學生就業(yè)特別關(guān)注,是因為知識的價值在于合理運用,實際上,我們更看重的應(yīng)該是大學生如何做到學有所用,而不是在極端的語境下,探討殺豬、淘糞是否也有成才的可能性,這是沒有意義的。因為即便不讀大學,也是可以成才的,這樣的例子很多。

  今天,我們的國家要發(fā)展,需要的是更多的專業(yè)人才,國家花費大量的教育資源,為的就是培養(yǎng)出更多的專業(yè)人才。如果大量的畢業(yè)生從事的是和學業(yè)無關(guān)的工作,或者從事的是技術(shù)含量很低的工作,這毫無疑問是教育的浪費,至少是一種效率不高的就業(yè)思路。把大學生當精英,希望大學生一出校園就成“白領(lǐng)”,固然不妥,但對大學生的就業(yè)毫無要求,認為淘糞、殺豬都可以,甚至以殺豬、淘糞也能出人才來“激勵”大學生,這實際上也是錯誤就業(yè)觀的一種,是從一個極端走向了另外一個極端。如同當年讓知青“上山下鄉(xiāng)”一般,當年的做法之所以不妥,并非因為“上山下鄉(xiāng)”不能出人才,而是這并不是出人才的最有效率的方式,也不是對專業(yè)知識的最大利用,而是一種群體的浪費。大學生殺豬也出人才的極端言論,只會讓更多人覺得上大學“不劃算”,讓“讀書無用論”沉渣泛起。

  比爾·蓋茨沒讀完大學,卻依然能夠成為世界上最有錢的人之一,但我們要看到,比爾·蓋茨選擇創(chuàng)業(yè)的領(lǐng)域,是和他所學專業(yè)緊密相連的,他并沒有選擇去殺豬,也沒有選擇去淘糞。盛大集團的老板陳天橋說,“比爾·蓋茨聰明之處不在于他選擇了做什么,而在于他選擇了不做什么!睆倪@個角度看,大學生不能眼光太高,但顯然,我們也不能為大學生放棄專業(yè)的就業(yè)而感到高興甚至去提倡。(但純)

【編輯:朱博
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直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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