中新網(wǎng)12月8日電 人力資源和社會保障部國家公務員局網(wǎng)站今日公布《公務員職務任免與職務升降規(guī)定(試行)》。根據(jù)規(guī)定，公務員因工作需要在機關外兼任職務的，應當經(jīng)有關機關批準，并不得領取兼職報酬。

　　規(guī)定明確，公務員任職，按照公務員職務序列，在規(guī)定的編制限額和職數(shù)內(nèi)進行，并有相應的職位空缺。

　　規(guī)定指出，公務員具有下列情形之一的，應予任職：新錄用公務員試用期滿經(jīng)考核合格的；通過調(diào)任、公開選拔等方式進入公務員隊伍的；晉升或者降低職務的；轉(zhuǎn)任、掛職鍛煉的；免職后需要新任職務的；其他原因需要任職的。

    公務員職務任免與職務升降規(guī)定(試行)（全文）