中新網(wǎng)9月1日電 據(jù)美國《世界日?qǐng)?bào)》報(bào)道，美國航空暨太空總署噴射推進(jìn)實(shí)驗(yàn)室(JPL)雇員背景調(diào)查激怒眾多資深科學(xué)家，也將權(quán)利與工作，法律與現(xiàn)實(shí)的“單項(xiàng)選擇題”推到所有JPL工作人員面前。在太空科技領(lǐng)先全球的JPL，對(duì)科學(xué)問題可以迎刃而解的華裔科學(xué)家與工程師，在文化背景與李文和案件的渲染下，都備感壓力，單一選擇題成為人生最難的選擇之一。
資深科學(xué)家尼爾森(Robert Nelson)表示，JPL總共有五千雇員，其中10%至15%為亞裔，“其中出生于中國大陸的華裔科學(xué)家與工程師所占比例最大。他們?cè)谒较抡務(wù)搶?duì)背景調(diào)查深感不安，也表達(dá)不滿。”
尼爾森表示，“李文和案件是美國政府對(duì)華裔科學(xué)家的迫害，為科學(xué)領(lǐng)域的華裔制造出恐怖氣氛，且影響深遠(yuǎn)，使得眾多華裔科學(xué)家不輕易出面挑戰(zhàn)政府機(jī)構(gòu)�！�
一位來自中國大陸、不愿意透露姓名的華裔工程師接受記者電話采訪時(shí)表示，他在JPL工作超過20年，研究與氣象相關(guān)項(xiàng)目。他表示，如果不在9月28日之前簽署放棄隱私權(quán)的文件，并接受調(diào)查，就無法在10月27日之前更換新工作證，“沒有工作證就無法進(jìn)辦公室的門�！�
他同時(shí)指出，來自中國的雙親對(duì)此事特別擔(dān)心，他母親認(rèn)為，多一事不如少一事，如果失業(yè)全家就塌了半邊天。因此他計(jì)劃下周簽署這份文件。不過，此前在5、6月份，這位華裔科學(xué)家與他的白人同事一樣，向選區(qū)的國會(huì)眾議員謝安達(dá)(Adam Schiff)寫信，批評(píng)背景調(diào)查侵犯個(gè)人隱私，有違美國民主精神與美國憲法。
據(jù)一名任職聯(lián)邦政府高科技太空高層稽查單位的華裔科學(xué)家透露，在20、30年前，從中國臺(tái)灣赴美的高科技、科學(xué)人才僅占全美該類人才總?cè)藬?shù)的1%，人數(shù)雖少，卻在美國國家重要單位擔(dān)任要職，如今，從中國去的人才雖遠(yuǎn)超過當(dāng)時(shí)的百倍以上，但真正能進(jìn)入頂尖機(jī)密領(lǐng)域者卻少之又少。(田霞)
