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    臺(tái)健保費(fèi)率調(diào)漲 工商界吁降雇主負(fù)擔(dān)
2010年03月18日 11:12 來(lái)源:中國(guó)新聞網(wǎng) 發(fā)表評(píng)論  【字體:↑大 ↓小

  中新網(wǎng)3月18日電 據(jù)臺(tái)灣《工商時(shí)報(bào)》報(bào)道,臺(tái)灣健保費(fèi)率確定調(diào)漲,臺(tái)灣工業(yè)總會(huì)與商業(yè)總會(huì)17日發(fā)出共同聲明指出,對(duì)負(fù)擔(dān)六成的工商業(yè)雇主而言,每年將因而增加234.12億元(新臺(tái)幣 下同)的勞動(dòng)成本,對(duì)產(chǎn)業(yè)的沖擊不容忽視,進(jìn)而要求當(dāng)局,應(yīng)將企業(yè)的負(fù)擔(dān)比率由原先的60%降為50%,企業(yè)減少的負(fù)擔(dān)由當(dāng)局承接,以減緩工商企業(yè)的負(fù)擔(dān)。

  健保費(fèi)率的調(diào)漲,“衛(wèi)生署”強(qiáng)調(diào),不過(guò)就是一個(gè)便當(dāng)錢(qián)而已,就可以讓全民健保繼續(xù)維持,然而,臺(tái)灣工總與商總直言,便當(dāng)錢(qián)的比喻,是完全沒(méi)有考量到產(chǎn)業(yè)的負(fù)擔(dān),工商企業(yè)的負(fù)擔(dān)可不是一個(gè)便當(dāng)錢(qián),負(fù)擔(dān)其中六成費(fèi)率的工商企業(yè),每年增加的成本是234.12億元。

  234.12億元的數(shù)據(jù),是臺(tái)灣工總及商總按“行政院主計(jì)處”出版的“臺(tái)灣統(tǒng)計(jì)年監(jiān)”的2008年度受私人雇用人數(shù)與工業(yè)及服務(wù)業(yè)2008年度平均薪資數(shù)據(jù)推估,工業(yè)及服務(wù)業(yè)投保單位每月將新增19.51億,每年將增加新臺(tái)幣234.12億元?jiǎng)趧?dòng)成本。

  “衛(wèi)生署”健保小組副召集人曲同光則表示,“衛(wèi)生署”是根據(jù)“健保局”資料庫(kù)推算可能增加的負(fù)擔(dān),應(yīng)具有相當(dāng)?shù)臏?zhǔn)確性,與資方估算的落差,“衛(wèi)生署”愿意進(jìn)一步了解工商團(tuán)體估算的方式。

  臺(tái)灣工總與商總也贊同健保財(cái)務(wù)缺口不能再擴(kuò)大了,但是,他們認(rèn)為,若要調(diào)漲費(fèi)率,也應(yīng)同時(shí)調(diào)整雇主、被保險(xiǎn)人及當(dāng)局健保負(fù)擔(dān)比例,由目前的6:3:1調(diào)為5:3:2,以符公平正義,以避免造成企業(yè)用人費(fèi)用過(guò)度增加,以及影響企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力與投資意愿。

  同時(shí),臺(tái)灣工總與商總也要求,健保支出面的合理性、藥價(jià)及內(nèi)部控制等問(wèn)題,應(yīng)提出改善數(shù)據(jù),并從永續(xù)的角度全面重新檢討健保制度,而非僅從收入增加著手。

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直隸巴人的原貼:
我國(guó)實(shí)施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實(shí)遭遇尷尬。
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