中國女足解散，紛爭并沒結(jié)束。

　　昨日風(fēng)傳的“馬曉旭將被國家隊開除”一事，按照圈里的游戲規(guī)則，這事兒八九不離十。可消息提前曝光，也許會救馬曉旭一命，因為足協(xié)領(lǐng)導(dǎo)們最煩走漏風(fēng)聲，有損自己的權(quán)威。世界杯之前，女足某位中方教練已被通知離隊，結(jié)果某專業(yè)媒體搶發(fā)了消息，于是這位老兄至今還穩(wěn)穩(wěn)當當呆在國家隊里。

　　話說回來，現(xiàn)在開除馬曉旭，或者別的什么球員，此舉都嚴重無厘頭。如果她違紀，那管事兒的早干嘛去了。世界杯期間，留一個“害群之馬”在隊里？那個時候就應(yīng)該快刀斬亂麻。當年埃芬博格夠牛的吧，可在美國世界杯期間還是因為違紀被福格茨一腳踢回了家。對違紀球員手軟，就是對其他隊員的不公，中國女足的管理者豈能不懂這個淺顯的道理？

　　如果是因為沒能躋身四強，回頭拿某個球員說事兒，那用心未免過于險惡。國內(nèi)輿論和球迷這次的寬容度實在很大了，誰都沒打算為難女足姑娘們。大家事先做足了心理準備，對這個結(jié)果完全能夠接受，足協(xié)領(lǐng)導(dǎo)也可以輕松交差。所以再抓替罪羊就畫蛇添足了，搞不好要引火燒身的。

　　國字號球隊的管理從來都是個課題。男足是按下葫蘆起來瓢，2002年世界杯期間倆大腕差點打起來。女足雖不至于此，但問題多少是有的。三個女人一臺戲，這么些姑娘湊在一起，難免起些風(fēng)浪。關(guān)鍵在于管理的標準問題。多曼斯基推崇人性化管理，有點無為而治的意思，可隊委會恨不得人盯人“防守”，兩下合到一起就夾生了。所以，別忙著開除誰、批評誰，還是從大的方面著眼，多反思一下女足共性的問題。

　　“我是馬曉旭”——這個粗嗓子的大連女孩已經(jīng)隨著阿迪廣告走進千家萬戶。她被高估了也好，她有不羈的舉動也罷，她都只是個年輕的姑娘，禁不起開除的羞辱。女足已有了袁帆被逐的冤案，再別沒事兒瞎折騰了。

　　(張膺浩）