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 關于"報道領導"的感想

 文/何三畏
  

有一個現(xiàn)象值得細究:一些官員要求媒體少報道他們的活動,而這一要求卻成為媒體褒獎的新聞素材。以前有些領導這樣要求的時候,媒體不能判定領導是出于"謙虛",還是別的什么,不大敢于照辦。后來有些媒體照辦了,春節(jié)期間,某省的主要領導出去"送溫暖",省黨委機關報也將之淡化處理成為標題新聞。而輿論對此又是一番贊揚。

有人說,關于領導的報道太多了,群眾不愛看。領導干部的新聞報道多,是事實;群眾不愛看,也是事實。如此說來,是公眾不想看到官員的面孔?不想知道官員的活動?
這是不可能的。

  我們的公務員特別是領導干部們,代表黨和政府行政,其行為關系到大多數(shù)人的利益。具體而言,從城市的規(guī)劃建設到公眾福利、保險政策的制定,以及學校的分布和義務教育的撥款等等,我們生活的方方面面,大都直接決定于各級領導,尤其是主要領導的施政方針、辦事效率和廉潔程度。公眾怎么會不關心領導,不想知道官員的公務活動,不想知道他們正在為我們做些什么呢?

  我們的領導常說,"群眾的眼睛是雪亮的"。想想群眾的眼睛為什么要"雪亮"著?我們的領導又說,"我們的群眾是多么好的群眾!"這應該是指,我們的群眾總是在通情達理地關心著國家大事。事實上,在私下里,中國百姓經常樂此不疲地議論領導議論政治。只是因為能夠從公開的正常的渠道,最主要的是從傳媒上獲知公務員及其活動的真正有用的信息太少,才使人們長于私下議政。而這只能顯得很不入流,有時甚至還對社會穩(wěn)定不利了。

  但中國的新聞最繁榮的,也正是關于領導的報道。公眾對于領導干部的信息缺失,正是與這種"繁榮"同時產生的。領導干部在做上領導干部之前,人們不知道他們是誰--媒體上甚至連簡略的公示也沒有;當上領導干部之后,公眾不知道他們在做什么和怎么做--盡管媒體上有連篇累牘的報道。如果按照媒體上關于領導干部和公務活動的報道,我們只好望文生義或望圖生義地說,領導干部們多是天天開會念稿子握手剪彩的人--可視可聽而千篇一律的模式,使報道中的領導干部顯得沒有智力沒有血肉沒有幽默感……傳媒成了哈哈鏡,我們的政治生活和政治人物就這樣被卡通化了。在這層意義上,未嘗不可以說媒體"歪曲"了官員的形象。

  對此,一些能夠反躬自省的領導干部心知肚明,他們并不責怪公眾不理解領導干部,而是利用手中的權力,要求媒體少報道他們和他們的活動。在這一點上,叫人同此心,心同此理。對于這類"善意的新聞干預",公眾也是理解的,所以,這樣的領導干部獲得了口碑。而在有些媒體看來,公眾也借此樂得不看那類新聞,于是對領導干部的這一舉措大加贊揚。

  然而,今夕是何年?根據(jù)全球的大多數(shù)國家的通例,既然作為公務員,既然他們決定著我們生活中那么多重要的事情,我們應該而且有權時時"看著他們",連他們的隱私門檻也應該放低,因為為了保障公眾的利益,公眾需要知道更多的實情。

所以,我們有理由相信,隨著民主政治建設的深入發(fā)展,我們的新聞終將不得不放棄那些與現(xiàn)代政治文明格格不入的陋習。可以預期,隨著行政信息公開化和新聞輿論監(jiān)督力度的加強,應該會有大量的適時的、深度的對官員及其公務活動的報道。從這樣的背景來看"少報道我們領導干部",其用心固然"良苦",卻不一定就是對癥下的良藥。

(摘自《南方周末》)

 

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