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    遭塔利班綁架工程師面臨失業(yè)困境 損失無從索賠(2)
2009年02月25日 10:41 來源:法制日報 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小
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  躲開迫擊炮彈又遇法律盲區(qū)

  龍曉偉回國后,在西安治療傷病。

  “現(xiàn)在傷勢是右腳踝關節(jié)脫位,右側腓骨下段骨折。骨痂形成畸形愈合,得馬上進行手術!饼垥詡フf。

  傷痛還未消除,另一層憂慮又壓上心頭:他失業(yè)了,被綁架期間的損失也無從索賠。

  派遣龍曉偉的江博科技有限公司已經和他解除了勞動關系。而先期回國的張國也是失業(yè)在家。

  “當時和公司簽訂的合同期限是回國之日結束。因這場變故,我們上萬元財物被搶走,長期羈押身心遭受重創(chuàng),在工程沒有結束時回國實屬無奈。勞動關系可以解除,可我們的損失誰來承擔?”龍曉偉和張國告訴記者,回來后公司對他們進行了一番安慰,對個人損失避而不談。

  陜西省商務廳政策法規(guī)處處長李志榮告訴記者,龍曉偉和張國屬海外務工人員,他們的不幸遭遇應該獲得補償。雖然簽訂的勞動合同已經終止,不過發(fā)生勞動關系期間因工造成了財產損失和精神損失,要求補償是合理的。

  陜西省商務廳國際經濟合作處工作人員表示,近期將對龍曉偉和張國的有關情況進行調查了解,拿出解決方案。

  “我國商業(yè)保險公司為我國外派勞務人員提供的險種主要包括雇主責任險、出境人員意外傷害險和境外緊急救援意外傷害險等。然而除雇主責任險的投保量稍大外,后兩種意外傷害險的投保量都非常小,不足以充分轉嫁風險!标兾魇】偣稍行念檰枟钴娐蓭熣f,“由于觀念和經濟上的原因,我國很多海外務工人員沒有在保險公司投保。而且許多派遣勞務的公司為了降低風險、逃避責任也沒有為他們投保!

  據(jù)介紹,在境外務工的安全保護上,不僅國內立法存在空白,而且迄今國際上尚無相關的統(tǒng)一國際公約或協(xié)定。

  龍曉偉很是郁悶:“在巴基斯坦被綁架是一種兇險,回國后失業(yè)、損失無從補償又是一重打擊。較之綁架,后者來得更為沉重、綿長!(本報記者 臺建林 本報通訊員 宋飛鴻)

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【編輯:吳博
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直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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